אתם רוצים למצוא את עצמכם בגיל הפרישה עם פנסיה מכובדת? בטור הבא אכתוב לכם טיפ פשוט שיגדיל לכם את הפנסיה באופן משמעותי.
בואו ניקח דוגמה של עובד שכיר שמרוויח 10,000 ש"ח בחודש ונסביר ממה בנויה ההפקדה החודשית שלו:
בכל חודש יופקדו לו לחיסכון 3 חלקים:
- הפקדת מעסיק: החלק הזה הוא בין 6.5% ל- 7.5% מהשכר וזה לבחירת המעסיק.
- פיצויים: כאן ההפקדה תהיה בין 6% ל8.33% מהשכר, וגם כאן זה לא נתון לבחירת העובד
- תגמולי עובד – וזה מה שמעניין אותנו:🤩
אתם מחויבים להפקיד חלק מהפנסיה על חשבונכם, אבל זה לבחירתכם לגמרי – אם החלק הזה יהיה 6% או 7%.
ובדוגמא שלנו שלנו זה יהיה הבדל בין הורדה של של 600 ש"ח או 700 ש"ח.
למעסיק אין יכולת להשפיע על הנתון הזה, וזה על אחריותכם לקבוע מול קרן הפנסיה כמה יגבו לכם בסעיף הזה.👊🏻
מדובר בפער של סה"כ עוד 100 ש"ח, אבל הוא משמעותי מאוד.
בואו נראה מה זה שווה לכם: הפער בצבירה כשתגיעו לגיל פרישה יכול להיות מאות אלפי שקלים, רק בגלל ההגדלה הקטנה הזאת, מכיוון שמדובר אמנם על 1% אבל הוא צובר ריבית דריבית לאורך השנים✅
רוצים לראות את זה בעיניים? לחצו כאן למחשבון ריבית דריבית
🏆 טיפ של שחר 🏆
כמובן ישנם כאלו שיעדיפו להפקיד 6% בשביל להגדיל במעט את המשכורת החודשית, אבל חשוב מאוד להכיר את האפשרות הזאת.
בהנחה ואתם מעוניינים בה תצטרכו לעדכן את המעסיק ואת קרן הפנסיה שלכם.
רוצים לדעת עוד על פנסיה? מכאן מתחילים
